近日，记者从市人事局了解到，我市今年将大力实施农村基层人才队伍振兴计划，通过实施该计划，将引导人才向基层流动，优化基层人才结构，切实加强基层人才队伍建设。

　　据了解，人才队伍振兴计划将大力实施基层教师、医护人员、农技人员队伍建设工程，为全市乡镇卫生院公开招聘医疗、医护专业的大学毕业生，为全市县城以下高中、初中公开招聘师范专业的大学毕业生，为全市乡镇涉农事业单位公开招聘农、林、水、牧、农机、城镇规划、建设等专业的大学毕业生。

　　大力实施支农、支教、支医工程，选派中级职称以上专业技术人员到农村开展支农、支教、支医工作。

　　大力实施学历教育工程，选派乡镇、街道办事处３５岁以下未取得国民教育大专以上学历的公务员和事业单位工作人员离岗进行学历教育。

　　大力实施贫困高中生资助工程，与市教育局联合选拔资助品学兼优的贫困高中生，完成高中阶段学业。

　　大力实施农村实用人才建设工程，认真贯彻落实《延安市农村实用人才管理办法》，协调农、林、水、牧、农机等涉农部门围绕三大主导产业开发，采取分行业、分层次和抓骨干的方式开展农村实用知识、实用技能培训，培训农村实用人才，评选表彰１００名市级农村优秀实用人才。

　　同时，还将做好有志于到农村基层从医从教大学生的选拔资助工作，建立振兴计划到岗人员信息库，加强考核管理，按时足额发放各类奖励资金；并将加大宣传力度，加深社会各界对振兴计划的了解和认识。